平素より東京都就労支援事業への格段のご理解、ご協力を賜り感謝申し上げます。
さて、東京都では、「未来の東京」戦略に掲げた 2030 年度に向けた政策目標である「障害者雇用数を 40,000 人増加」を実現するため、就労支援機関等を対象として、就労支援・定着支援にかかる、より実践的なスキルを付与することを目的として研修を実施します。
具体的には、就労支援機関等が、障害者の特性や企業ニーズを的確に把握し、安定的な雇用継続に向けた支援の提供が行えるよう、雇用導入期の企業へのアプローチ・マッチング等のスキル向上のためのロールプレイ等を取り入れた研修及び平成30年度からの障害者総合支援法における就労定着支援事業新設に対応した、具体的事例検討等を通じて定着支援スキルを向上する研修となります。
なお、今年度は昨年度より引き続き、新型コロナ感染症拡大防止をしつつも、支援員育成を止めることなく推進する観点から、eラーニング及びオンライン研修の手法を取り入れました。
東京都内の就労支援移行事業所、障害者就労支援センター等、障害者就業・生活支援センターの皆様を対象に日々の就労支援現場ニーズに応じた基本的な研修になります。
今年度の予定及び申込み方法等をご案内いたします（詳細は別紙をご参照ください）。
就労支援を進めるために是非ご活用ください。皆様のご参加をお待ちしております。
※申込みは下記資料の、ＱＲコード読み込みから可能です。
